• World-Class Trainers

    Experts em Transformação Digital

  • Mais de 20 países

    Experiência Global

  • Milhares

    de profissionais certificados

  • Happiness

    92% de satisfação (NPS)

Aprenda Kanban na prática

O treinamento de Kanban é voltado para quem busca soluções para problemas como:

  • Times com múltiplos clientes
  • Desenvolvimento de novos produtos junto com a manutenção de antigos
  • Times de especialistas
  • Times com demandas frequentes
  • Times de Scrum com demandas não planejadas durante a sprint
A teoria é puxada pela prática

Durante o treinamento, os alunos vivenciam a criação e execução de um sistema de trabalho onde a sua capacidade fica evidenciada e o fluxo contínuo é naturalmente criado para entrega frequente de valor.

Políticas de processo são estruturadas de modo que as demandas de trabalho sejam puxadas de acordo com a liberação de capacidade que ocorre pela entrega de itens que estão mais a frente na cadeia de valor.

Trainers com Experiência Global

A teoria é explicada sempre após a vivência dos problemas e soluções. O aprendizado individual dos alunos é coletado por meio de “aha-moments” e compartilhado com a turma.

Os alunos fazem design, observam os problemas, tomam decisões, executam as práticas e adotam os novos modelos de colaboração propostos.

O QUE VOCÊ IRÁ APRENDER?

O treinamento é altamente interativo e é realizado em 16 horas recheadas de atividades práticas, casos reais e trocas de experiências, nos quais se utilizam técnicas avançadas de ensino.

Iteração 01: Visibilidade

  • O que é visualizar
  • Mapas mentais compartilhados
  • Elementos visuais em ambientes de trabalho
  • Quadro físico vs eletrônico
  • O ciclo de refatoração do quadro kanban

Iteração 02: Limitando WIP e Novos Modelos de Colaboração

  • Visibilidade por estado
  • Identificação de handoffs
  • Limites de wip
  • Slack
  • Movimentação na cadeia de valor
  • Swarming
  • Exploração sobre os efeitos de se limitar wip

Iteração 03: Teoria das Filas e Little’s Law

  • Filas com servidor único vs Filas Multi-servidores
  • O efeito das filas no knowledge work
  • Projetando filas para gerar informações sobre previsibilidade
  • Tempo e capacidade
  • Little’s Law
  • Cumulative Flow Diagram

Iteração 04: Mapeamento do Fluxo de Valor

  • Upstream e downstream
  • Hierarquia de itens de fluxo: unidades de valor, unidades de progresso, unidades de trabalho
  • Conectando células de trabalho adjacentes
  • Liberdade de método e subordinação ao sistema puxado
  • O fluxo de trabalho dentro de uma célula
  • O padrão input, in progress, output
  • Porque visualizar mudanças de estado é relevante
  • Modele o mundo real

Iteração 05: Stop the Line

  • Kanban e qualidade
  • Histórias reais sobre os efeitos de diferentes visões e formas de lidar com qualidade
  • Eliminando o bug tracking
  • Parando a linha com Kanban
  • Evitando o refluxo
  • Explorando o fator psicológico por trás da delegação de qualidade
  • Stop the Line e a reunião de retrospectiva
  • Lidando com bugs em sistemas em produção

Iteração 06: Fluxo Contínuo e Cadência

  • O sistema puxado gera cadência
  • Cadências time-box
  • Release Burndown
  • A cadência de cerimônias
  • Cadências de transferência
  • Cadências de pulso lento vs cadências de pulso rápido
  • Contratos e a nova semântica de compromisso com o Kanban

Iteração 07: Métricas

  • Swimlanes para controlar throughput
  • Características de boas métricas
  • Nivelamento
  • Deming: variações comuns e especiais
  • Service level agreements e due date performance
  • Visualização de métricas no quadro

Conclusão: O que é o Kanban?

  • Movimento lean vs movimento ágil
  • A descoberta do kanban por Taichi Ohno
  • Item da lista
  • A evolução do kanban para a área de software e knowledge work
  • Os três princípios básicos: visibilidade, fluxo contínuo e wip limitado
  • From concept to cash e from hypothesis to happiness
  • Kanban como método de gestão evolucionária de mudanças

Treinamento oficial LeanKanban University

Este é um treinamento oficial da LeanKanban University e não exige avaliação. Para obter sua certificação, basta assistir aos dois dias do treinamento e participar de forma efetiva.

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INCLUSO NO CURSO

  • Certificação vitalícia em Lean Kanban University’s KMP Foundation I
  • Refazer o curso no prazo de um ano sem custo extra
  • Material completo da Knowledge21 usado durante o treinamento
  • 16 SEUs da Scrum Alliance.
  • 16 PDUs do PMI
  • Welcome coffee e coffee breaks inclusos nos dois dias de treinamento

TRAINERS

Rodrigo
Toledo

Certified Scrum Trainer (CST), PhD pelo INRIA na França e Accredited Kanban Trainer (AKT) 

Carlos
Cardoso

Accredited Kanban Trainer (AKT), Certified Scrum Professional (CSP) e Management 3.0 Facilitator

Lula
Rodrigues

 Accredited Kanban Trainer (AKT) e Certified Scrum Professional (CSP)

DEPOIMENTOS

Confira a opinião de quem já aprendeu com a gente

POR QUE KNOWLEDGE21?

A Knowledge21 é uma organização global, presente na América Latina, Estados Unidos e Europa, focada na transformação digital de empresas dispostas a adotar práticas True Agile.

Nossa crescente equipe de Agile Coaches e trainers certificados possui uma extensa experiência mundial com a adoção de mindset Ágil com equipes, gestores e C-level. Treinamos 17.000 profissionais em 21 países, entregando 20.000 horas de treinamento somente em 2018.

PDU and SEU

Este treinamento concede 16 SEUs da Scrum Alliance.

Este treinamento concede 16 PDUs do PMI

PDU e  SEU são usados para  PMP, PMI-ACP, CSP e outras certificações.

Alguns Clientes Globais