Lula

Sobre Luiz Rodrigues

Luiz Rodrigues (Lula) é Agile Coach na K21. Acredita na simplicidade e apoia o manifesto ágil e seus princípios. Você pode encontrar o que ele lê no twitter @luizphx, e seus rabiscos em http://luizrodrigues.me.

Agilidade Recife 2018 – Palestra: Kanban e suas tendências de forma pragmática

Na edição de 10 anos do Agilidade Recife, nós da K21 não poderíamos deixar de estar presentes. Além de patrocinadores, fomos convidados pela comunidade Pernambucana a palestrar. O tema da palestra é "Kanban e suas tendências de forma pragmática". A inspiração veio do post "Kanban: quem seguir e o que ler, direto da maior conferência [...]

Por |2018-12-06T03:26:59+00:006 de dezembro, 2018|Agile Coach, Eventos, Gestão, Kanban, Negócio, Organizacional|

Palestra: Introduzindo Kanban por uma abordagem sistêmica

Ao receber o convite para palestrar no Lean Space Conference, em Floripa, sabendo que a proposta dos organizadores era fazer o maior evento gratuito sobre Lean & Agile do Brasil, achei legal falar sobre como começar com o método Kanban. O post "O que é STATIK? Dicas para começar a aplicar o método Kanban!" faz [...]

Por |2018-12-02T15:38:22+00:0030 de novembro, 2018|Agile Coach, Eventos, Facilitação, Gestão, Kanban, Organizacional, Scrum Master|

Retrospectiva “Esquema Tático”, ou a famosa “Prancheta do Tite”

Uma boa retrospectiva para times que estão de saco cheio das retrospectivas de sempre, mas que não gostam de retrospectivas diferentonas. Desde que Samuca e eu começamos a palestrar sobre o Retrô Poker, um dos cenários mais intrigantes que a gente geralmente apresenta como exemplo é o de um time com 4 desenvolvedores sêniores e [...]

Por |2018-08-14T11:36:59+00:0014 de agosto, 2018|Facilitação, Retrospectivas|

Palestra “STATIK: Dicas para quem está começando e provocações para quem já pratica” no TDC SP 2018

Em alguns minutos Walter e eu entraremos ao vivo na Trilha de Kanban do TDC SP 2018, falando sobre STATIK: Systems Thinking Approach to Introduce Kanban. Talvez ainda dê tempo de você assistir pelo TDC Online. Vou deixar neste post as principais referências utilizadas na palestra, além dos """slides""" (após clicar, você entenderá o porquê [...]

Por |2018-09-16T17:45:26+00:0021 de julho, 2018|Escalar a Agilidade, Gestão, Kanban, Organizacional|

8 meses de Merit Money, o que aprendemos com isso? Tadeu e Avelar na trilha Management 3.0 do TDC SP 2018

Enquanto escrevo estas linhas, Tadeu e Avelar estão entrando no palco do TDC São Paulo 2018, na trilha de Management 3.0, para falar sobre tudo o que aprendemos colocando o Merit Money em prática na K21 durante 8 meses. Uma pena eu não estar lá assistindo, mas para compensar vou compilar neste post o material [...]

Por |2018-09-16T17:44:43+00:0020 de julho, 2018|Gestão, Management 3.0, Organizacional|

O que é STATIK? Dicas para começar a aplicar o método Kanban!

Systems Thinking Approach to Introducing Kanban (ou STATIK) é, segundo David Anderson (o pai do método Kanban), a principal abordagem para quem quer adotar Kanban. Sua aplicação ocorre geralmente em grupo, envolvendo todos que participam da execução do serviço para o qual pretende-se aplicar o método Kanban. O método STATIK é extremamente exploratório, e por isso [...]

Por |2018-09-16T17:58:54+00:0017 de maio, 2018|Kanban, Organizacional|

Novos aspectos de um bom lugar para trabalhar

Abordarei neste artigo três aspectos fundamentais de um bom lugar para trabalhar: Integralidade, Autogestão e Multidisciplinaridade. Como você talvez saiba, a Knowledge21 é uma empresa que oferece treinamentos e consultoria em agilidade para organizações e trabalhadores do conhecimento que querem ser mais eficazes e crescer de forma sustentável. Nas últimas duas semanas, ocorreram no nosso [...]

Por |2018-05-04T15:48:54+00:003 de maio, 2018|Cultural|

Kanban: quem seguir e o que ler, direto da maior conferência Kanban do mundo

Além de eu ter palestrado com o CFC na Lean Kanban North America 2018, em Seattle, me sinto honrado por, durante esta semana, poder passar dias inteiros ao lado das maiores referências mundiais em Kanban. K21 na Lean Kanban Week North America 2018 Resolvi então aproveitar o momento para compartilhar uma lista das principais referências [...]

Por |2018-09-16T18:02:03+00:0010 de abril, 2018|Kanban, Organizacional|

Extreme Ownership – Os Navy Seals, empowerment e liderança

O Marcos Garrido nos presenteou com este belo resumo dos aprendizados sobre liderança do livro Extreme Ownership - Como os Navy Seals (tropa de Elite do exército americano) lidam com empowerment, ownership e liderança. Lições importantíssimas para qualquer time ágil: O líder é responsável pelo sucesso ou pelo fracasso do time. Líderes que culpam seu [...]

Por |2018-09-16T18:28:18+00:006 de julho, 2017|Cultural, Gestão, Management 3.0|

Retrospectiva com Management 3.0: Moving Motivators

A dinâmica de Moving Motivators, do Jurgen Appelo, pai do Management 3.0 ajuda gestores a aprenderem mais sobre o que motiva seus membros de equipe. A ideia do Jurgen, ao criar o exercício, era dar uma ferramenta para refletir sobre a motivação individual e como ela é afetada pela mudança organizacional. Os Moving Motivators O exercício [...]

Por |2018-09-16T22:10:27+00:005 de dezembro, 2016|Cultural, Facilitação, Management 3.0, Retrospectivas|